MANAGER DEBITEUREN CREDITEUREN
VACATURE VERVULD
Hou jij van afwisselend werk en vind je het fijn om te schakelen in gesprekken op verschillende niveaus?
Niet alleen de wereld (van transport) verandert snel maar ook de (internationale) markt en wetgeving. Dit heeft ook zijn effect op de inhoud en aard van onze contracten met klanten, de facturatie, de cashflow en het (internationale) debiteuren beheer. Daarnaast is een goede relatie met onze toeleveranciers/ crediteuren van belang voor de continuïteit van de bedrijfsvoering.
Je bent verantwoordelijk voor het debiteuren- en crediteurenbeheer van de volledige (internationale) klantenportefeuille en je streeft naar het behalen van de doelstellingen o.b.v. onze Kritische Prestatie Indicatoren. Je bewaakt op deze manier de inkomende en uitgaande cashflow van onze organisatie. Om ons bedrijf verder te brengen, zijn we op zoek naar een ervaren energieke professional met gevoel voor humor. Een persoon die niet alleen een duidelijke onderbouwde mening heeft, maar deze mening ook op een respectvolle en tegelijkertijd duidelijke wijze kan communiceren. Hierbij ben je gericht op resultaten en houd je bijzaken van hoofdlijnen gescheiden.
Onze mensen zijn het belangrijkst voor ons. We werven jou dus voor een belangrijke functie binnen ons bedrijf.
Je draagt bij aan optimalisatie van het debiteuren- en crediteurenbeleid, zowel in Nederland als in Duitsland en Roemenië.
Je hebt een scherpe blik en kijkt samen met jouw team of we onze processen verder kunnen verbeteren.
Wat verwachten wij van onze Manager debiteuren crediteuren?
Wat neem jij mee?:
- Een relevante opleiding op minimaal HBO-niveau en aantoonbare ervaring met debiteuren en crediteuren optimalisatie projecten heeft een pré.;
- Je bent een professional met minimaal 5 jaar relevante ervaring, waarvan
minimaal 1 jaar in een vergelijkbare rol, bij voorkeur binnen de transportsector; - Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift. Engels en Duits beheers je in woord;
- Je bent kritisch en communicatief sterk. Je durft vragen te stellen, denkt ‘out of the box’ en vindt het leuk om met nieuwe ideeën te komen;
- Je bent mensgericht, tegelijkertijd helder en to-the-point;
- Je bent ambitieus en wil je blijven ontwikkelen. Je bent altijd op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op jouw vakgebied;
- Je hebt kennis van Financiële ICT systemen en processen;
- Je bent resultaatgericht en beschikt over een proactieve houding.
Wat krijg jij mee?
- Een mooie, dynamische functie binnen een snel ontwikkelende internationale onderneming;
- De vrijheid om jouw functie mede vorm te geven;
- Leuke collega’s, een prettig, gezellig en ambitieus werkklimaat vinden wij heel belangrijk, daar doen we dan ook alles voor;
- Waardering en feedback over jouw prestaties;
- Wij binden graag goede mensen en bieden je daarom een contract van 32 tot 40 uur voor onbepaalde tijd;
- Een marktconform salaris;
- Flexibele werktijden en parttime werken (0,8 FTE) zijn mogelijk.
We vinden het belangrijk om jou persoonlijk te leren kennen!
Daarom hebben we geen recruitmentbureau ingeschakeld, maar komen we graag direct in contact met jou. Ben jij de ideale kandidaat? Wacht dan niet langer en solliciteer direct!
Jouw sollicitatiebrief en CV mag je sturen naar hr@koeltrans.nl t.a.v. onze HR Afdeling. Heb je na het lezen van deze vacature vragen? Dan mag je deze stellen aan Jan Willem Tijssen. Hij is dagelijks te bereiken op mobielnummer 06-463 683 50.
Koeltrans is een zeer dynamisch transportbedrijf met volop doorgroeimogelijkheden. Wij zijn in 2010 gestart, maar daarvoor al jaren actief in de transportwereld. Onze specialiteiten zijn geconditioneerde transporten van en naar Duitsland, met dagelijks vertrek. Iedere dag weer hebben wij de drive om wat we hebben nog beter te maken. Het is nooit klaar en stilstand is achteruitgang op alle gebieden; ICT, Materiaal, Medewerkers enzovoort. Uiteindelijk willen wij een team creëren welke dezelfde gedachtegang heeft om dit bedrijf van jaar tot jaar gezond te laten groeien. Mensen die met je meedenken en hetzelfde doel voor ogen hebben. Deze mensen zijn voor het bedrijf een inspiratie!
Om op de hoogte te blijven van onze ontwikkelingen kun je altijd bij onze nieuwsberichten kijken of ‘like’ ons op Facebook! Kijk ook eens op onze vacature pagina voor overige vacatures.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
